Article de Maria Casadellà Oller, Secretaria de la Sectorial de Químiques

Hi ha la creença que, si hi ha representants dels treballadors, els drets laborals ja estan protegits. Però això no funciona automàticament. El comitè no és un escut màgic. Són persones com tu: sovint s’hi posen perquè han viscut alguna injustícia i han decidit plantar-hi cara. Quan fan el pas, comença tot un aprenentatge que requereix temps, formació i suport.

A l’empresa, la teva implicació és clau

Mentrestant, l’empresa ja juga amb avantatge: coneix la llei, busca els límits i sovint intenta confondre o desinformar els delegats. Per això la teva implicació és clau.

Quan preguntes, quan expliques què passa al teu entorn o fas arribar una inquietud, estàs donant eines i experiència a qui et representa. Aquestes petites accions ajuden molt més del que sembla. No cal fer grans discursos: a vegades, només cal parlar amb algú del sindicat o enviar un missatge. La defensa dels drets col·lectius sovint comença amb un “Escolta… això que ha passat és normal?”

L’eina més poderosa d’un comitè és el suport real de la plantilla. I les empreses ho saben. Si es convoca una assemblea i hi participa molta gent, si els problemes individuals es converteixen en conflictes col·lectius… l’empresa entén que darrere el comitè hi ha una plantilla organitzada. I això fa que la respecti més. Si cada cop que vol fer trampes algú ho explica i el comitè pot actuar, s’ho pensen dues vegades abans de tornar-ho a provar.

Recolzar el comitè també et dóna força

Recolzar el comitè no vol dir fer grans gestes. Vol dir preguntar, compartir el que vius a la feina, ser present quan et convoquen. Això és el que realment els dona força i garanteix que l’empresa respecti els teus drets laborals.

Els delegats i delegades de La Intersindical no caminen sols: tenen el suport del sindicat, i també necessiten el reconeixement de la plantilla. Si valores la feina que fan i creus en el nostre projecte, afilia’t. És una manera clara de dir: “estic amb vosaltres” i d’enfortir l’estructura que els acompanya i els dona eines.

Com veus, la teva part és senzilla, però clau:

• Afilia’t, si encara no ho estàs
• Pregunta als teus delegats
• Informa’ls
• Participa en les assemblees, consultes i accions quan et convoquin

És així com fem créixer la força col·lectiva, defensem i millorem els nostres drets.

La informació és poder. Saps com contactar amb els teus delegats de La Intersindical? Busca i guarda’t el contacte avui, et pot fer servei demà.